Lai pielāgotu darba spiedienu, radītu aizraušanos, atbildību, laimīgu darba atmosfēru, lai visi labāk iesaistītos nākamajā darbā.
Uzņēmums speciāli organizēja dzimšanas dienas svinības, lai bagātinātu personāla brīvo laiku, vēl vairāk stiprinātu komandas saliedētību, uzlabotu komandas vienotības un sadarbības spējas un labāk apkalpotu biznesu un klientus.
25. maija pēcpusdienā dzimšanas dienas svinības oficiāli sākās.
Uzņēmums organizēja virkni brīnišķīgu aktivitāšu, piemēram, attēlojumu, dziesmu klausīšanos un dziesmu lasīšanu un skriešanu ar baloniem. Darbinieki pilnībā spēlēja komandas darba garam un pabeidza vienu aktivitāti pēc otras, nebaidoties no grūtībām.
Aktivitātes aina bija gan kaislīga, gan silta un harmoniska. Katrā aktivitātē darbinieki sadarbojās savā starpā, klusējot izpratnē un pastiprināja horizontālu komunikāciju, izmantojot krāsainu mijiedarbību. Turklāt viņi visi pārņēma nesavtīgas centības un komandas darba garu, palīdzēja un iedrošināja viens otru un pilnībā spēlēja viņu jauneklīgajai aizraušanās.
Uzņēmuma izturēšanās ir pierādījusi, ka "augstas kvalitātes un efektīvas vadības komandas veidošana" nav tikai sauklis, bet arī korporatīvā kultūrā integrētā pārliecība.
Pēc pasākuma visi pacēla dzērienus un grauzdēja, prieks un satraukums bija jūtams.
Šī dzimšanas dienas svinības nostiprināja komunikāciju un sadarbību starp darbiniekiem, bet arī ļāva visiem dziļi saprast, ka cilvēka spēks ir ierobežots, komandas spēks ir neiznīcināms, komandas panākumiem ir nepieciešami katra mūsu locekļa kopīgi centieni!
Kā sakot, viens zīda neveido līniju, viens koks neveido mežu! To pašu dzelzs gabalu, var zāģēt kausējuma zudumu, var arī pilnveidot tēraudā; Tā pati komanda, nevar neko nedarīt, var sasniegt arī lielu iemeslu, komandai ir dažādas lomas, ikvienam vajadzētu atrast savu pozīciju, jo nav ideāla indivīda, tikai perfekta komanda!
Pasta laiks: jūnijs-13-2022
